Банки и финансы
№ 20 (1426) 27 Мая 2022 «Талоны на ясли» как инструмент поддержки

Власти разрабатывают новый финансовый инструмент – талоны на ясли (по типу талонов на питание). Их смогут использовать работодатели, чтобы задержать на рабочем месте квалифицированных и перспективных специалистов.

 

Это одно из решений, продиктованных необходимостью увеличить доступ родителей к услугам ухода за детьми, дефицит которых в Молдове ощущается особенно остро. Согласно официальной статистике, сегодня услугами ясель могут воспользоваться только 11% родителей. Остальным приходится искать другие, гораздо более дорогостоящие решения. Услуги частных детских учреждений по карману не всем, а возможность дольше оставаться в отпуске по уходу за ребенком тормозит карьерный рост матери. Хотя соответствующие ежемесячные выплаты частично компенсируют недостаток подобных услуг на государственном уровне, это в определенном смысле создает гендерный дисбаланс на рынке труда. К тому же эти годы включают лишь в общий рабочий стаж матери, а не в социальный, от которого зависит сумма пенсионных выплат. Это еще одна серьезная тема.

В последние годы в законодательство введены изменения, которые призваны преодолеть этот дисбаланс. Родители могут выбирать, кто из них будет получателем пособия, а возраст, с которого ребенка можно отдать в детсад, сократили до двух лет. Но воспользоваться последним изменением сложно из-з

Весь текст публикации доступен подписчикам «ЛП»